Báo cáo tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 11 của Bộ Chính trị về công tác phụ nữ
|
Hội LHPN tỉnh Hòa Bình: Hội LHPN tỉnh Hòa Bình tổ chức Hội thảo chia sẻ kinh nghiệm sau 10 năm triển khai Nghị quyết. Phó Chủ tịch Hội LHPN Việt NamTrần Thị Hương, Phó Bí thư TT tỉnh ủy- Chủ tịch HĐND tỉnh Trần Đăng Ninh dự và chỉ đạo Hội thảo. Báo cáo tại hội thảo cho biết, qua 10 năm thực hiện Nghị quyết 11-NQ/TW, công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức về bình đẳng giới được các cấp ủy, chính quyền, các ngành quan tâm. Các cấp Hội LHPN trong tỉnhđã tổ chức được 70 lớp tập huấn cho trên 3 nghìn lượt cán bộ hội các cấp và 3.687 cuộc tuyên truyền thu hút trên 167 nghìn lượt hội viên, phụ nữ và người dân tham gia. Công tác cán bộ nữ được quan tâm, chú trọng, tỷ lệ nữ trong cấp ủy, HĐND đều tăng so với nhiệm kỳ trước. Bộ máy tổ chức Hội LHPN các cấp được củng cố, kiện toàn, chuẩn hóa, phát huy tốt chức năng giám sát, phản biện xã hội, tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền trong sạch vững mạnh. của tỉnh Hòa Bình; đồng thời đề nghị Hội LHPN tỉnh tích cực tham mưu lồng ghép giới vào các văn bản;đề nghị BTV Tỉnh ủy quan tâm, chỉ đạo các ngành để Hội LHPN tỉnh Hòa Bình triển khai thực hiện 2 Đề án mới của Chính phủ "Hỗ trợ phụ nữ khởi nghiệp giai đoạn 2017-2025” và Đề án “Tuyên truyền, giáo dục, vận động, hỗ trợ phụ nữ tham gia giải quyết một số vấn đề xã hội liên quan đến phụ nữ giai đoạn 2017 - 2027”; Quan tâm có chính sách hỗ trợ đối tượng phụ nữ yếu thế nhằm thu hẹp khoảng cách giàu, nghèo, giúp phụ nữ vươn lên trong cuộc sống. Phó Bí thư TT Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Trần Đăng Ninh chỉ đạo Hội LHPN tỉnh Hòa Bình thời gian tới cần tiếp tục phát huy vai trò của tổ chức Hội trong đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết 11 -NQ/TW; Tập trung thực hiện đồng bộ các giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Hội các cấp, góp phần tạo nguồn cán bộ nữ cho các cấp, các ngành; Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đa dạng các loại hình tập hợp phụ nữ, kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng và tổ chức hoạt động đáp ứng nhu cầu các nhóm phụ nữ; thực hiện các giải pháp ngăn ngừa, giảm thiểu tình trạng tảo hôn, hôn nhân cận huyết vùng đồng bào dân tộc thiểu số.Hội LHPN tỉnh Thái Bình: 10 năm qua cùng với các cấp, các ngành, các địa phương trong tỉnh, các cấp Hội LHPN Thái Bình đã triển khai và tổ chức thực hiện thực hiện Nghị quyết 11 -NQ/TW đạt được một số kết quả nổi bật. Các hoạt động tuyên truyền của Hội đã làm cho bản thân phụ nữ ngày càng mạnh dạn, tự tin, phát huy năng lực sáng tạo, khẳng định vai trò và vị trí của phụ nữtrên các lĩnh vực của đời sống xã hội; hàng năm có trên 90% phụ nữ được tiếp cận và tham gia các hoạt động tuyên truyền của Hội. Hội LHPN các cấp đã thể hiện rõ vai trò nòng cốt trong công tác vận động phụ nữ. Tham mưu tích cực về công tác cán bộ nữ, giới thiệu phụ nữ đủ tiêu chuẩn ứng cử đại biểu Quốc hội, đại biểu Hội đồng nhân dân; phụ nữ đủ tiêu chuẩn tham gia quản lý, lãnh đạo các cơ quan trong hệ thống chính trị. Các cấp Hội đã chủ động đề xuất, tham gia xây dựng, giám sát việc thực hiện luật pháp, chính sách về bình đẳng giới; giám sát thực hiện các chế độ, chính sách; đề xuất, kiến nghị các biện pháp, chính sách liên quan đến phụ nữ, trẻ em gái; chủ động tham gia đóng góp ý kiến xây dựng các văn bản pháp luật; đóng góp ý kiến vào hàng trăm chương trình/kế hoạch/đề án phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội của địa phương, Nghị quyết Hội đồng nhân dân các cấp; đặc biệt các chương trình giảm nghèo, giải quyết việc làm, hỗ trợ vốn, chế độ chính sách đối với các đối tượng chính sách, chế độ đối với cán bộ cơ sở, kinh phí hoạt động của các đoàn thể cơ sở....
Phó Bí thư Thường trực Tỉnh uỷ, Chủ tịch HĐND tỉnh Đặng Trọng Thăng định hướng một số nhiệm vụ trong thời gian tới các cấp hội cần tập trung thực hiện hiệu quả Nghị quyết 11 -NQ/TW, tăng cường sự phối hợp với chính quyền, các ban ngành, đoàn thể để thực hiện thắng lợi các mục tiêu Nghị quyết đề ra.Hội LHPN TP Cần Thơ: Trong 10 năm qua, các cấp Hội LHPN TP Cần Thơ đã tích cực chủ động tham mưu, giới thiệu nguồn cán bộ nữ đạt tiêu chuẩn về chính trị, phẩm chất, đạo đức cho cấp ủy xem xét đề bạt, bổ nhiệm các chức danh lãnh đạo, quản lý. Đến nay, thành phố Cần Thơ có 27.250 cán bộ, công chức, viên chức; trong đó có 16.202 nữ, chiếm tỷ lệ 59,45%; cán bộ nữ là lãnh đạo, quản lý các cấp, các ngành là 1.780/16.202 đ/c chiếm 10,98%; cán bộ nữ thuộc diện Thành ủy quản lý là 82. Tỷ lệ nữ tham gia cấp ủy các cấp nhiệm kỳ 2015-2020 đều tăng, cấp thành phố chiếm 15,09% (so với nhiệm kỳ trước tăng 0,55%); cấp quận, huyện chiếm 21,02% (so với nhiệm kỳ trước tăng 5,83%); cấp cơ sở chiếm 22,71% (so với nhiệm kỳ trước tăng 3,39%).
Sau khi Bộ Chính trị (khóa X) ban hành Nghị quyết số 11-NQ/TW ngày 27/4/2007 và Tỉnh ủy có Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết số 11-NQ/TW về “Công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”. Đảng đoàn Mặt trận Tổ quốc tỉnh chỉ đạo Ban Thường trực Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh xây dựng kế hoạch hướng dẫn Mặt trận Tổ quốc các cấp trong tỉnh phối hợp với các tổ chức thành viên cùng cấp tổ chức triển khai, quán triệt và phổ biến đến cán bộ, đảng viên, đoàn viên, hội viên, các tầng lớp nhân dân. Ban Thường trực phối hợp với chi ủy cơ quan Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh cử 100% cán bộ đảng viên, công chức cơ quan quán triệt Nghị quyết (do Tỉnh ủy, Đảng ủy khối và Liên đoàn lao động tỉnh tổ chức). Đồng thời, phối hợp với Ban Dân vận, Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy tổ chức 01 cuộc Hội nghị triển khai Nghị quyết cho các vị là Ủy viên Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh và các nhân sĩ, trí thức ngoài Đảng, các chức sắc, chức việc, tín đồ các tôn giáo, các cơ sở tín ngưỡng dân gian và các Hội kiến họ người Hoa, có 312 đại biểu dự (Trong đó, có 259 vị là chức sắc, chức việc và tín đồ các tôn giáo). Mặt trận Tổ quốc các cấp trong tỉnh phối hợp với các tổ chức thành viên cùng cấp lồng ghép việc tuyên truyền về nội dung, mục đích, ý nghĩa của Nghị quyết 11-NQ/TW, gắn với triển khai tuyên truyền Luật Bình đẳng giới; Luật Phòng, chống bạo lực gia đình; Chiến lược Quốc gia vì sự tiến bộ của phụ nữ và các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động lớn do Mặt trận Tổ quốc Việt Nam phát động. Kết quả, tổ chức 144 cuộc hội nghị nội bộ Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam các cấp và Ban công tác Mặt trận ấp, khóm, có 8.630 lượt người dự. Trước khi ban hành triển khai thực hiện Nghị quyết số 11-NQ/TW của Bộ Chính trị về “Công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”, cán bộ nữ tham gia công tác chuyên trách Mặt trận Tổ quốc các cấp trong tỉnh có 43 nữ. Trong đó, có 03 đồng chí tham gia cấp ủy Đảng, Hội đồng nhân dân các cấp. Sau khi triển khai thực hiện Nghị quyết, đến nay tổng số cán bộ nữ chuyên trách làm công tác Mặt trận các cấp là 76 đồng chí. Trong đó, có 36 đồng chí là chủ tịch và phó chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc các cấp và 09 đồng chí tham gia cấp ủy Đảng và Hội đồng nhân dân các cấp. Riêng cơ quan Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh hiện nay có 05 cán bộ nữ chuyên trách. Trong đó, 04/05 đồng chí là đảng viên; 05/05 đồng chí được đào tạo chuyên môn đại học; 01 đồng chí được đào tạo cao cấp LLCT và 04 đồng chí còn lại đều được đào tạo trung cấp LLCT. Nhìn chung, Đảng đoàn, Chi ủy và Ban Thường trực Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh luôn tạo điều kiện thuận lợi và thực hiện tốt các chính sách đối với đội ngũ cán bộ nữ trong cơ quan, góp phần phát huy và nâng cao hiệu quả công tác chuyên môn, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Bên cạnh những kết quả đạt được vẫn còn những tồn tại, khó khăn sau: Một số cấp ủy Đảng, chính quyền chưa thật sự quan tâm trong công lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện Nghị quyết triệt để, sâu rộng. Công tác phối hợp tuyên truyền, vận động giữa Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức thành viên chưa được thường xuyên liên tục, thiếu đồng bộ. Việc triển khai quán triệt, học tập, tuyên truyền Nghị quyết ở một số địa phương còn chậm, chưa đồng bộ và chưa rộng khắp. Nhận thức của một số cấp ủy Đảng, chính quyền, Mặt trận, đoàn thể về thực hiện Nghị quyết chưa được đầy đủ. Công tác kiểm tra, giám sát chưa thường xuyên. Đội ngũ cán bộ Mặt trận Tổ quốc các cấp: Tỷ lệ nữ tham gia công tác Mặt trận, tham gia cấp ủy Đảng và Hội đồng nhân dân tuy có tăng lên nhưng vẫn còn thấp, chưa tương xứng với năng lực và sự phát triển của lực lượng lao động nữ trong các ngành, lĩnh vực khác. Một bộ phận phụ nữ nhận thức chưa đầy đủ về vị trí, vai trò của phụ nữ; hệ thống chính sách chưa hoàn thiện, một số chính sách chưa được quan tâm thực hiện; một bộ phận nữ còn tự ti, thiếu ý chí phấn đấu, rèn luyện… Trọng Nghĩa – MTTQ tỉnh |
